企业老板(ban)、HR咱们听好(hao)了(le)。

老话讲：人心换人心，四(si)两换半(ban)斤。

企业BOSS、HR咱们再(zai)抓(zhua)管理、盯考(kao)勤时有没有考(kao)虑员工在想(xiang)什么？

员工兢(jing)兢(jing)业业，每天创造价值，也(ye)同样希(xi)望看……看……看……，员工用(yong)手机就能(neng)查工资(zi)。

工资(zi)(zi)明细一目(mu)了然清清楚楚，往期工资(zi)(zi)历史随时(shi)可查。

简单、清楚、体验好，员工意见自(zi)然就少。

员工收(shou)到工资短信通(tong)知，内容包括(kuo)查(cha)(cha)询链接和查(cha)(cha)询密码。

点(dian)击链接，输入手机号码、输入查询(xun)密码登录(lu)，就能查询(xun)工(gong)资了。

这里显示了所有工资记录(lu)，包括当月及其之前(qian)的所有工资发放记录(lu)。

点击第一条(tiao)记录，可以(yi)查看(kan)月份工资明细。

多(duo)米电子工资(zi)条(tiao)，让员工用手机来查工资(zi)

企业HR不用再发(fa)纸质工资条，不用一个一个通知(zhi)员工，极大降低了工作(zuo)量

员(yuan)工用手机，随时随地轻松(song)查，工资明细一目了(le)然(ran)，体验好(hao)了(le)，意见也就少了(le)